Une journée de la vie de deux employés de boutique du New Jersey. Dante, un brun un peu lent avec bouc et moustache tient l'épicerie, et Randal, à la casquette à l'envers, tient le vidéo-club. C'est dimanche, et normalement Dante a repos et match de hockey à 14 h. Mais l'autre employé est malade, alors il se pointe. Mais qu'est-ce que les clients ont, aujourd'hui ?
Un film au noir et blanc un peu charbonneux mais pas trop, un peu comme dans "Stranger than paradise", avec un rythme décontracté, mais des plans paradoxalement courts, à hauteur du visage. Tout l'intérêt tient aux seconds rôles savoureux et aux dialogues déjantés. Petit florilège :
- Dante manque de se faire agresser par une horde de clients excités par un militant anti-tabac qui s'avère être un représentant de commerce pour une marque de chewing-gum.
- Dante apprend que son ancien amour, Caitlin, va se marier, mais il a une nouvelle copine, Veronica. Qui le traite de porc quand il avoue avoir couché avec 12 filles en tout. Sauf qu'elle a déjà fait une pipe à 36 mecs différents.
- Dante se prend une amende de 500 dollars pour avoir vendu des clopes à une gamine de 4 ans. En fait c'est Randal qui a fait la connerie, pendant qu'ils discutaient.
- Ne pas manquer les nombreuses manières de Randal de virer ses clients de son magasin. Et aussi le défilé de questions connes de clients. Et le fétichiste des oeufs, ou la fétichiste des briques de lait.
- Le duo de dealers qui font leurs affaires juste à côté de la porte d'entrée : Jay, le rappeur au langage ordurier, mais qui dit parfois des trucs vrais, et Silent Bob (joué par le réalisateur), qui a une putain de classe.
- Le match de hockey sur le toît, la scène à l'enterrement d'une copine. Et bien sût le petit vieux dans les chiottes, qui arrive à traumatiser Caitlin.
Oui c'est nul de raconter tout le film, mais comme il repose intégralement sur le comique de situation, que faire d'autres ? Notons que les personnages ne sont pas si outrés que ça, et d'ailleurs Randall a parfois des tirades très lucides sur la condition d'employé.